各镇人民政府，市人民政府各工作部门、派出机构、直属事业机构：         

政务公开是建设法治政府、服务型政府的重要举措，对于促进依法行政、提高政府工作透明度、增强政府公信力具有重要作用。按照《咸阳市人民政府办公室关于印发2024年政务公开工作绩效评估指标的通知》(咸政办函〔2024〕148号)精神，现就进一步加强2025年政务公开绩效评估工作有关事项通知如下：

一、政务公开考核重点内容

政务公开重点围绕决策公开、执行公开、管理公开、服务公开、结果公开等方面，对各单位政务公开工作的组织领导、制度建设、平台建设、信息发布、政策解读、回应关切、依申请公开等情况进行全面评估。具体包括政务公开工作机制是否健全，政府信息公开目录是否完善，信息发布是否及时、准确、全面，政策解读是否深入、易懂，政民互动是否有效，依申请公开办理是否规范等。

二、政务公开评估指标和标准

 评估指标：主要评估政府信息公开、解读回应参与、服务公开、平台建设、组织保障五个方面。

评估标准：依据国家和省、市有关政务公开的法律法规、政策文件以及相关工作要求，制定科学合理、可操作性强的评估标准。实行量化评分，明确各项评估指标的分值权重，确保评估结果客观公正、真实准确。同时，根据政务公开工作的新形势、新任务和新要求，适时对评估标准进行调整和完善，使其更好地适应工作发展需要。

三、政务公开责任分工

（一）全面优化主动公开机制。持续完善并动态更新主动公开事项目录，建立较为完备的主动公开事项目录体系，实现主动公开事项的动态更新和清单化、信息化、规范化管理。推动政务公开向农村和社区延伸，探索适合基层特点的公开渠道，实现与村（居）务公开衔接协同。（市数据服务中心牵头，市政府各部门、各镇办按职责分工负责)

（二）依法规范依申请公开办理工作。严格遵循《政府信息公开条例》规定，及时完善政府信息公开指南，更新依申请公开受理渠道等信息，确保信息公开申请受理渠道畅通。严格按照《陕西省政府信息依申请公开答复示范文本》要求，做到依申请公开答复及时规范。各部门要在申请受理、审核、答复、送达、归档等各环节，明确具体责任及工作要求。持续加强工作人员培训，树立服务意识，增强职业素养，做好依申请公开答复相关工作。（市数据服务中心牵头，市政府各部门、各镇办配合)

（三）持续推进招投标和公共资源配置领域政府信息公开。加强重大项目政府招投标信息公开，需全程公示项目审批、招标公告、投标企业资质、评标标准、中标结果及合同履约等关键信息，涵盖项目规模、投资金额、建设周期等信息，各行业主管部门督促引导参与招投标和公共资源交易的各类市场主体及时依法依规在兴平市人民政府网站公开产生的招投标信息。（市财政局、发改局牵头，市政府各部门按职责分工负责)

（四）着力加强政策解读回应。坚持政策解读与政策制定同步谋划、同步安排，将政策解读作为政策文件审签的重要一环，并做好关联展示。严格按照《关于做好2025年政府网站“在线访谈”的通知》（兴政办函〔2025〕20号）等文件要求，提高政策解读标准，做好政策精准推送，变“查找”为“推送”,为企业和群众了解政策、掌握政策、用活用足政策提供便利。丰富解读形式，积极采用图文视频、动画、H5等新技术新方法的同时邀请新闻媒体、政策参与制定者和专家学者进行解读，着重解读发布涉及经济发展、社会民生等重大政策，解读时应对政策起草背景、决策依据、出台目的、征求意见情况、新旧政策衔接和差异等方面进行深度解读和全面介绍，同时做到解读材料在政府网站及政务新媒体等多平台同步发布。（市数据服务中心牵头，市政府各部门、各镇办按职责分工负责)

（五）以高质量公开优化政务服务。持续推进政务服务事项“颗粒化”拆分和办理流程优化，逐项编制办事指南，明确办理条件、办理程序、办理时限、办理材料等要素，提供申请材料的规范表格、填写说明和示范文本。持续推动更多关联服务事项打包办、高频业务掌上办，让服务走在审批前，使企业群众充分享受便利。（市行政审批服务局牵头，市政府各部门及各镇办按职责分工负责)

（六）优化升级政务公开平台建设。持续加强政府网站与政务新媒体管理，不断提升运维水平，及时自查自纠，问题整改做到举一反三。切实落实分级备案制度要求，平台开设、变更、关停、注销应及时备案。以内容建设为根本，不断强化原创信息发布、互动交流、办事服务等主要功能，严格履行信息发布审核程序。加快线上线下政务公开平台数据融合，推进数据同源、服务同根，着力提升企业群众办事服务体验。（市数据服务中心牵头，各政务新媒体开办部门负责)

（七）统筹规范政务公开专区建设。单独设立便民服务大厅的市级各部门、各镇办（党群）便民服务中心，按照《兴平市政务公开专区标准化规范化建设工作方案》（兴政办发〔2022〕32号），完善政务公开专区六大功能区建设，为群众提供政府信息查询、信息公开申请、办事咨询答复等服务，实现线上政务与线下公开有效衔接，进一步提升惠民利企效果。（市数据服务中心牵头，市行政审批服务局、各镇办按职责分工负责)

四、几点要求

一是提高思想认识。绩效评估作为衡量政务公开工作的重要手段，能够有效发现问题、总结经验、推动改进，是推动政务公开工作深入开展的有力保障。各单位要高度重视政务公开绩效评估工作，将其作为提升政务公开工作质量的重要抓手，采取有效措施，确保政务公开工作有序、高效推进。

二是夯实工作责任。各单位依据职能，明确政务公开具体任务，制定详细任务清单，将任务分解到岗，把责任细化到人，确保政务公开工作有人管、有人抓、有人办。各单位强化协同配合，建立跨部门沟通机制，在重大信息公开时联合审核，形成工作合力，

三是加强督导考核。政务公开已被纳入全市年度目标责任考核，各单位要细化完善公开内容，定期开展“回头看”，查找政务公开短板，及时拾遗补缺，将政务公开“惠民利企、助推发展”落到实处，发挥应有效应。

兴平市人民政府办公室

2025年5月21日