| 索引号 | 11610400745013789W/2025-00002 | 发布日期 | 2025-02-20 | 有效性 | 发布机构 | 市信访局 |
各镇(街道)党(工)委、人民政府(办事处),市直相关单位:
《切实推进信访工作法治化 常态化开展矛盾纠纷大排查大起底大化解活动实施方案》已经市信访工作联席会议研究通过,现印发你们,请结合实际抓好贯彻落实。
兴平市信访工作联席会议办公室
2025年2月17日
切实推进信访工作法治化
常态化开展矛盾纠纷大排查大起底大化解活动实施方案
一、总体目标
通过推进信访工作法治化常态化,全面深入开展矛盾纠纷大排查大起底大化解活动,努力实现信访总量下降、信访秩序好转、群众满意度提升,为经济社会发展营造和谐稳定的环境。
二、工作原则
一是坚持依法依规。严格按照法律法规和政策规定处理信访问题和矛盾纠纷,确保工作的合法性和公正性。
二是坚持预防为主。加强源头治理,完善矛盾纠纷排查预警机制,将问题解决在萌芽状态。
三是坚持分类施策。根据矛盾纠纷的性质、规模和复杂程度,采取有针对性的化解措施。
四是坚持多元化解。整合各方资源,综合运用法律、政策、经济、行政等手段和教育、协商、调解、疏导等办法,实现矛盾纠纷的多元化解。
三、主要任务
(一)加强信访工作法治化建设
1.强化法治宣传教育,提高广大干部群众的法治意识和依法信访观念。
2.严格落实《信访工作条例》,规范信访工作流程和行为。
3.依法打击违法信访行为,维护正常信访秩序。
(二)开展矛盾纠纷大排查
1.建立健全排查网络,组织动员基层力量,全面排查各类矛盾纠纷。
2.重点排查涉及房地产建设、土地征用、房屋拆迁、劳动保障、环境保护等领域的矛盾纠纷。
3.建立矛盾纠纷排查台账,做到底数清、情况明。
(三)进行矛盾纠纷大起底
1.对排查出的矛盾纠纷进行梳理分类,分析成因和症结。
2.按照“一案一档”的要求,建立详细的矛盾纠纷档案。
(四)推进矛盾纠纷大化解
1.落实领导包案制度,明确责任主体和化解时限。
2.综合运用多种化解手段,努力解决群众合理诉求。
3.加强跟踪回访,确保矛盾纠纷化解到位,不出现反复。
四、实施步骤
一是动员部署阶段(2月15日前)。
各镇街道、相关部门要结合实际,成立活动领导小组,制定切实可行的实施方案。
二是排查梳理阶段(2月16日—2月底)。
1.组织开展全面排查和梳理工作。在集中排查梳理基础上,原则坚持常态化动态排查。
2.建立排查台账和矛盾纠纷档案。坚持一案一档,动态更新。
三是化解攻坚阶段(3月初—11月底)。
1.集中力量化解重大疑难矛盾纠纷。建立销号管理制度,对于彻底销号的,要及时上报市信联办(信访局督查科)备存,达到全市减存量、控增量、防变量的基本目标。
2.加强督促检查,推动化解工作落实。各镇(街道)、相关部门主要领导要切实担负起信访工作“第一责任人”责任,加强对信访矛盾纠纷排查化解的指导和检查,使该项工作落实落地,取得实效。
四是总结验收阶段(12月初—12月中旬)
1.各镇(街道)、相关部门要安排专门人员对本辖区、本系统该项活动的实施及好的做法、措施进行总结评估,并形成经验材料报市信联办(信访局督查科),市信联办适时上报上级信访部门。
2.建立长效机制,巩固工作成果。各镇(街道)、相关部门要将信访矛盾纠纷大排查大起底大化解活动形成长效机制,对在活动中取得的成绩及时进行总结、推广,形成自有特色。
五、工作要求
一是加强组织领导。市上成立以市信访办主任为组长的工作领导小组,负责活动的统筹协调和指导推进。各镇(街道)、相关部门也要成立相应的领导小组负责该项活动的组织实施。
二是强化责任落实。明确各部门和单位的工作职责,将任务分解到具体责任人,确保工作落到实处。
三是加强协调配合。建立健镇(街道)与部门之间的协调联动机制,形成工作合力。
四是严格问责。对在该项活动中工作不力、造成不良影响的,市信联办及时启动信访工作“三项建议”制度,严肃追究责任。
扫一扫在手机打开当前页