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兴平市信访工作联席会议办公室 关于印发《切实推进信访工作法治化常态化开展矛盾纠纷大排查大起底大化解活动实施方案》的通知

兴信联办发〔2025〕3号

索引号 11610400745013789W/2025-00002 发布日期 2025-02-20 有效性 发布机构 市信访局

各镇(街道)党(工)委、人民政府(办事处),市直相关单位:

《切实推进信访工作法治化 常态化开展矛盾纠纷大排查大起底大化解活动实施方案》已经市信访工作联席会议研究通过,现印发你们,请结合实际抓好贯彻落实。

兴平市信访工作联席会议办公室

2025年2月17日

切实推进信访工作法治化

常态化开展矛盾纠纷大排查大起底大化解活动实施方案

一、总体目标

通过推进信访工作法治化常态化,全面深入开展矛盾纠纷大排查大起底大化解活动,努力实现信访总量下降、信访秩序好转、群众满意度提升,为经济社会发展营造和谐稳定的环境。

二、工作原则

一是坚持依法依规。严格按照法律法规和政策规定处理信访问题和矛盾纠纷,确保工作的合法性和公正性。

二是坚持预防为主。加强源头治理,完善矛盾纠纷排查预警机制,将问题解决在萌芽状态。

三是坚持分类施策。根据矛盾纠纷的性质、规模和复杂程度,采取有针对性的化解措施。

四是坚持多元化解。整合各方资源,综合运用法律、政策、经济、行政等手段和教育、协商、调解、疏导等办法,实现矛盾纠纷的多元化解。

三、主要任务

(一)加强信访工作法治化建设

1.强化法治宣传教育,提高广大干部群众的法治意识和依法信访观念。

2.严格落实《信访工作条例》,规范信访工作流程和行为。

3.依法打击违法信访行为,维护正常信访秩序。

(二)开展矛盾纠纷大排查

1.建立健全排查网络,组织动员基层力量,全面排查各类矛盾纠纷。

2.重点排查涉及房地产建设、土地征用、房屋拆迁、劳动保障、环境保护等领域的矛盾纠纷。

3.建立矛盾纠纷排查台账,做到底数清、情况明。

(三)进行矛盾纠纷大起底

1.对排查出的矛盾纠纷进行梳理分类,分析成因和症结。

2.按照“一案一档”的要求,建立详细的矛盾纠纷档案。

(四)推进矛盾纠纷大化解

1.落实领导包案制度,明确责任主体和化解时限。

2.综合运用多种化解手段,努力解决群众合理诉求。

3.加强跟踪回访,确保矛盾纠纷化解到位,不出现反复。

四、实施步骤

一是动员部署阶段(2月15日前)。

各镇街道、相关部门要结合实际,成立活动领导小组,制定切实可行的实施方案。

二是排查梳理阶段(2月16日—2月底)。

1.组织开展全面排查和梳理工作。在集中排查梳理基础上,原则坚持常态化动态排查。

2.建立排查台账和矛盾纠纷档案。坚持一案一档,动态更新。

三是化解攻坚阶段(3月初—11月底)。

1.集中力量化解重大疑难矛盾纠纷。建立销号管理制度,对于彻底销号的,要及时上报市信联办(信访局督查科)备存,达到全市减存量、控增量、防变量的基本目标。

2.加强督促检查,推动化解工作落实。各镇(街道)、相关部门主要领导要切实担负起信访工作“第一责任人”责任,加强对信访矛盾纠纷排查化解的指导和检查,使该项工作落实落地,取得实效。

四是总结验收阶段(12月初—12月中旬)

1.各镇(街道)、相关部门要安排专门人员对本辖区、本系统该项活动的实施及好的做法、措施进行总结评估,并形成经验材料报市信联办(信访局督查科),市信联办适时上报上级信访部门。

2.建立长效机制,巩固工作成果。各镇(街道)、相关部门要将信访矛盾纠纷大排查大起底大化解活动形成长效机制,对在活动中取得的成绩及时进行总结、推广,形成自有特色。

五、工作要求

一是加强组织领导。市上成立以市信访办主任为组长的工作领导小组,负责活动的统筹协调和指导推进。各镇(街道)、相关部门也要成立相应的领导小组负责该项活动的组织实施。

二是强化责任落实。明确各部门和单位的工作职责,将任务分解到具体责任人,确保工作落到实处。

三是加强协调配合。建立健镇(街道)与部门之间的协调联动机制,形成工作合力。

四是严格问责。对在该项活动中工作不力、造成不良影响的,市信联办及时启动信访工作“三项建议”制度,严肃追究责任。

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